Alla inläggHR & personalarbete
Från HR-chef till rekryterare: vad jag lärt mig
Jag var HR-chef. Nu är jag rekryterare. Här är de insikter som följer med — och varför jag inte saknar chefsrollen.
Sanna Sondov·14 maj 2025·4 min läsning
För tre år sedan lämnade jag HR-chefsrollen för att fokusera på rekrytering. Jag skulle göra om samma val. Men några saker tog mig med överraskning.
Det jag trodde skulle sakna mig
Strategiska beslut, budgetar, HR-ledningsmöten. Sanningen: jag saknar dem inte. De flesta strategiska HR-beslut är politik, inte strategi.
Det jag inte saknar
- Uppsägningar
- Personalkonflikter jag inte själv orsakat
- Att bära ansvar för beslut jag inte står bakom
- Rapport-skrivande till styrelse
Det jag älskar
Varje dag börjar med specifika människor i specifika situationer. Inget abstrakt, inget generellt. Resultatet av mitt arbete syns direkt — någon fick jobb, någon hittade en kollega.